**功能定位** 解决安全监管网络内人员年龄结构信息分散、无法按龄段快速筛选与统计的问题,满足监管部门对人员结构风险的动态掌握需求。 **核心功能** - 按年龄段(如20-30岁、31-40岁等)自动分组统计人员数量。 - 支持按所属镇域、所属企业、姓名、性别等多维度筛选与查看。 - 提供年龄段与镇域、企业的交叉统计列表,可导出报表。 **业务价值** - 避免因人员年龄分布不清导致的应急响应能力评估失准。 - 使管理者能快速识别特定镇域或企业内的高龄或低龄人员集中情况,提前配置安全培训与岗位调整。 - 解决以往需逐级汇总、人工比对年龄数据的低效与遗漏风险。 **使用场景** - 安全监管局定期分析辖区内各企业人员年龄结构,评估老龄化对高危岗位的影响。 - 镇域安全负责人查看本区域各年龄段人员分布,制定针对性安全培训计划。 - 企业安全管理员在人员信息更新后,快速核对本企业各年龄段人数是否与上报数据一致。
👥 面向 各级安全生产监督管理局(安监局)管理人员、乡镇街道安监机构工作人员、村(居)委会安全监督负责人及企业安全管理部门