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**功能定位** 解决工资发放后因考勤补录、奖惩调整或数据纠错导致的工资明细与应发金额不一致问题,提供工资总额的补充调整入口,避免在主流程外另建台账或手工修改已结算数据。 **核心功能** 管理其他增减项登记,包括:登记日期、增减年份/月份、增减工地、人员编号、职工姓名、护照号、所在工地、工种、增加人民币金额。支持新增、编辑、删除及按工地、时间、人员维度查询。 **业务价值** - 避免工资调整记录分散在纸质单据或多套Excel中,降低信息遗漏与追溯困难的风险 - 使管理者能按工地、月份、人员统一追溯所有非标准工资变动,支撑薪资审计与人工成本核算 **使用场景** - 月末结算后,某工地出现考勤补录,需为部分工人补发奖金;财务在“其他增减”中统一登记,无需修改已封账的工资单 - 项目结束核算时,发现个别工人工资因汇率波动需微调,通过该功能集中记录调整项,便于审计核对
👥 面向 建筑企业项目经理、工地财务人员、劳资管理员、施工队负责人
📊 24 个字段⚙️ 7 条业务规则

📊 业务流程图

graph TD Start((开始)) --> A[选择登记日期] A --> B[输入增减年份和月份] B --> C[选择增减工地] C --> D[输入人员编号或姓名] D --> E{是否找到对应人员} E -->|是| F[自动填充护照号、工种等信息] E -->|否| G[手动输入所有人员信息] F --> H[输入增加人民币金额] G --> H H --> I[校验业务规则] I --> J{规则校验是否通过} J -->|是| K[保存其他增减记录] J -->|否| L[提示错误并返回修改] L --> H K --> End((结束))

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