💡 售前咨询 💚 微信:hongdasoft 📋 |📞 0635-8386265|📧 inmis@inmis.com|🕐 8:00-18:00
🔒 正版优盘/加密锁
🚀 免费远程安装
📞 一年免费电话支持
🛠️ 支持二次开发定做
📞 免费获取试用版
🚀
在线体验
▶ 立即体验
🤖
**功能定位** 解决新进人才信息在入职初期分散登记、更新滞后、难以统一追溯的问题,确保人才档案从进入组织的第一环节即实现规范、集中管理。 **核心功能** 管理人才编号、登记日期、登记人、姓名、拼音码、性别、婚姻状况、身高、民族、身份证等基本信息。支持新增、编辑、删除、查询及批量导入导出操作。 **业务价值** 降低因信息采集不全或登记延迟导致的合规风险;使管理者可实时掌握新进人才基础数据,支持按身份证号、姓名等字段快速检索,避免反复核对纸质材料。 **使用场景** - HR专员在新员工入职当日完成信息登记,确保档案起始数据完整。 - 部门负责人查询新进人才名单及基本信息,辅助岗位分配决策。 - 系统管理员批量导入历史新进人才数据,实现档案电子化集中管理。
👥 面向 人才交流中心档案管理员、收费人员、人力资源服务机构工作人员
📊 48 个字段📋 25 个从表字段⚙️ 18 条业务规则

📊 业务流程图

graph TD Start((开始)) --> A[登记人才基本信息] A --> B{校验身份证号格式} B -->|是| C{检查人才编号唯一性} B -->|否| D[提示身份证错误并重新录入] D --> A C -->|是| E{姓名与拼音码是否匹配} C -->|否| F[提示编号重复并重新分配] F --> A E -->|是| G[录入性别、婚姻、身高、民族] E -->|否| H[自动生成拼音码并确认] H --> G G --> I{必填字段是否完整} I -->|是| J[保存数据并生成登记日期与登记人] I -->|否| K[标记缺失字段并返回补录] K --> G J --> L[触发新进人才业务规则校验] L --> M{是否通过全部18条规则} M -->|是| N[完成新进人才登记] M -->|否| O[列出违规规则并人工干预] O --> N N --> End((结束))

📝 新进人才

💡 以下为示例数据,帮助您了解填写方式
关联字段: 人才编号
人才编号普通话水平驾照类型眼镜配戴左眼视力右眼视力血型第二学历
关联字段: 人才编号
人才编号成员与本人关系出生日期工作单位担任职务政治面貌备注
💡 此为功能演示界面,仅展示数据结构

💡 系统优点

💻 可单机用
🌐 可网络用
🖥️ 可电脑用
📱 可手机用
🔧 可CS用
🌍 可BS用
☁️ 可下云用
🚀 可云上用
可使用成品
🛠️ 可开发定做
立即体验 人才交流档案管理系统,开启智能管理之旅
← 返回 人才交流档案管理系统