**功能定位** 解决员工试用期转正状态与日期信息分散、更新滞后的问题,实现转正流程的集中化记录与追溯。 **核心功能** 维护人员编号、姓名、所属部门、职位、是否转正、转正日期等字段;支持批量更新转正状态、编辑转正日期、查询未转正人员列表。 **业务价值** 消除因转正信息未及时同步导致的薪酬计算差错与合同续签风险;管理者可实时掌握各部门人员转正进度,避免试用期超期未转正等合规漏洞。 **使用场景** - HR专员在员工试用期满前批量录入转正日期并更新状态。 - 部门负责人查询本部门未转正人员名单,安排转正评估。 - 薪资核算前,系统导出转正人员清单,确保薪酬标准准确切换。
👥 面向 中小型企业的HR部门、行政管理人员、企业管理者