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**功能定位** 解决实习生在转正考核环节中,基础人事信息与考核时间数据分散、更新滞后、无法统一追溯的问题,确保考核流程有据可查。 **核心功能** 管理实习生考核时间节点,并同步维护员工编号、姓名、性别、身份证号、民族、婚姻状况、联系电话、户口所在地等关键人事字段。支持考核时间的录入、编辑与查询。 **业务价值** 消除考核时间与人事基础信息脱节的管理风险,避免因信息遗漏或滞后导致的考核合规问题。管理者可集中追溯每位实习生的考核状态与完整人事档案。 **使用场景** - HR专员在实习生入职后,录入其考核时间并同步更新身份证号、户口所在地等字段。 - 部门主管在考核周期前,批量查询实习生名单与联系电话,安排考核面谈。 - 管理者在转正审批时,核对实习生的出生日期、民族、婚姻状况等信息,确保档案完整。
👥 面向 企业HR部门、行政管理人员、部门经理及企业管理者
📊 32 个字段

📊 业务流程图

graph TD Start((开始)) --> A[选择实习考核时间模块] A --> B[输入或查询员工编号] B --> C[系统自动带出员工基本信息] C --> D[录入实习考核时间] D --> E{是否保存考核时间} E -->|是| F[校验必填字段是否完整] E -->|否| G[取消操作并返回列表] F --> H{校验是否通过} H -->|是| I[保存成功并更新记录] H -->|否| J[提示错误信息并返回修改] I --> End((结束)) G --> End J --> D

📝 实习考核时间

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