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**功能定位** 解决员工离职信息记录分散、状态更新滞后、离职流程与资产回收(如门禁卡)脱节的管理问题。 **核心功能** 管理员工姓名、工作部门、职位、离职日期、离职类型、离职原因、操作员、操作日期、卡号、开始状态等字段。支持离职登记、状态变更及记录查询。 **业务价值** 确保离职流程有据可查,降低因信息遗漏导致的合规风险与资产流失风险。管理者可实时掌握人员变动状态,实现离职信息与门禁卡权限状态的联动追溯。 **使用场景** 人事专员在员工办理离职手续时,录入离职信息并更新其门禁卡状态;部门负责人查询本部门历史离职记录,用于人员编制复盘。
👥 面向 养老院管理人员、前台接待人员、财务人员、护理人员及家属
📊 10 个字段⚙️ 7 条业务规则

📊 业务流程图

graph TD Start((开始)) --> A[填写员工离职申请] A --> B[选择员工姓名与部门] B --> C[录入离职日期与离职类型] C --> D[填写离职原因与卡号] D --> E{开始状态是否在职} E -->|是| F[系统校验员工信息] E -->|否| G[提示状态异常并返回修改] G --> D F --> H{是否存在未结清业务} H -->|是| I[生成待办事项并通知处理] H -->|否| J[确认离职操作并保存] I --> J J --> K[记录操作员与操作日期] K --> L[更新员工状态为离职] L --> End((结束))

📝 员工离职

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💡 此为功能演示界面,仅展示数据结构

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