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获奖统计

护理人员业务档案全生命周期管理系统 · 第 13/13 部分
护理档案医疗管理统计分析品管圈
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**功能定位** 解决护理人员院内获奖信息分散、更新滞后、难以按科室或时间维度进行统计追溯的问题。 **核心功能** 管理胸卡号、科室、姓名、手机号、职务、参加工作时间、来院时间、院内获奖日期、获奖名称及名次级别。支持获奖数据的录入、修改、删除及多条件筛选查询。 **业务价值** 消除获奖信息零散记录或口头传递带来的遗漏风险，确保人事考核、职称评定时可快速调取客观数据。管理者可统计各科室获奖情况，辅助评优评先决策。 **使用场景** - 护理部在年度评优前，按科室筛选近三年获奖人员名单。 - 人事科为新入职护士录入既往获奖信息，完善档案。 - 科室护士长定期更新本科室人员获奖记录，供年终总结使用。
👥 面向 医院护理部管理人员、人力资源部门、护士长及护理人员
📊 17 个字段

📊 业务流程图

graph TD Start((开始)) --> A[进入获奖统计模块] A --> B[选择统计时间范围] B --> C[选择统计维度：科室/个人] C --> D[系统检索获奖数据] D --> E{是否存在获奖数据} E -->|是| F[按所选维度汇总获奖次数与名次] E -->|否| G[提示“暂无获奖数据”] F --> H[生成获奖统计报表] H --> I[导出或打印统计结果] I --> End((结束)) G --> End

📝 获奖统计

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💡 系统优点

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