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**功能定位** 集中归集行政人员年度培训参与情况,解决培训记录分散、无法快速掌握全员培训覆盖与完成度的问题。 **核心功能** - 按年份统计各行政人员的培训参与人次与完成状态。 - 支持按年份筛选,查看总计培训人次与人员明细列表。 - 支持导出统计表用于汇报或归档。 **业务价值** - 避免因培训记录缺失导致的合规审查风险。 - 管理者可直观对比各年度培训覆盖率,发现培训缺失人员并及时安排补训。 - 支持追溯历年培训数据,支撑培训计划制定与资源分配决策。 **使用场景** - 年度培训总结时,人事主管导出统计表用于向上级汇报。 - 合规审计前,行政经理快速核查全员培训完成情况。 - 制定下一年度培训计划时,依据历史数据识别培训薄弱环节。
👥 面向 政府机关、事业单位、国有企业的人事管理部门及行政管理人员
📊 2 个字段

📊 业务流程图

graph TD Start((开始)) --> A[选择年份] A --> B[查询培训记录] B --> C[统计各培训项目人数] C --> D[汇总当年培训总人次] D --> E{是否有历史数据} E -->|是| F[更新已有统计表数据] E -->|否| G[新建年度统计记录] F --> H[生成人员培训情况统计表] G --> H H --> I[展示总计字段] I --> End((结束))

📝 人员培训情况统计表

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💡 此为功能演示界面,仅展示数据结构

💡 系统优点

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